L’insertion professionnelle a toujours été difficile pour les jeunes diplômés. Après leur sortie de l’université, ils s’efforcent de trouver un emploi correspondant à leur diplôme. Pourtant, ce n’est pas toujours le cas, puisque la plupart du temps, ils ne vont décrocher que des petits boulots. Ces postes ne seront pas du tout à la hauteur de leurs compétences. D’un autre côté, ils ne pourront pas décrocher le poste idéal à cause du manque d’expérience. Alors comment peut-on faire face à cette problématique ? Il faudrait avoir recours à une institution qui va faciliter l’insertion professionnelle de ces jeunes. C’est exactement ce que le Village de l’emploi propose. Voyons cela plus en détail.
Qu’est-ce que le village de l’emploi ?
Le village de l’emploi est une institution qui propose une formation professionnelle dans le domaine de l’informatique. Pendant la formation, des partenaires employeurs et des experts vont former le candidat. Ce dernier sera chargé de diverses missions qu’il devra assurer pendant la formation. Les formateurs vont l’accompagner pour la réalisation de cela. Ce ne sera plus une simple formation, mais une initiation dans le monde de l’emploi. En quoi cela diffère-t-il des autres formations professionnelles ? Eh bien, la différence c’est que le village de l’emploi utilise l’apprentissage en entreprise. C’est une formation pratique qui va mettre les étudiants en situation réels grâce à l’aide des experts et des formateurs. Le candidat va bénéficier de coaching et de divers conseils venant de ces professionnels. Tout cela va l’aider à acquérir des bagages solides qui lui seront très utiles pour décrocher son premier contrat de travail. Cliquez sur le lien pour plus d'informations sur l'emplacement du village de l'emploi.
Une formation pour offrir de l’expérience aux jeunes inexpérimentés
Les jeunes diplômés éprouvent des difficultés à cause d’un critère que les recruteurs jugent très important : l’expérience professionnelle. Pour l’entreprise, ce serait une perte de temps de former une personne inexpérimentée quand on peut embaucher un professionnel. C’est donc pour cela que les jeunes diplômés sont délaissés. Ils se retrouvent sans emploi ou embauché dans un poste qui ne correspond pas à leur niveau d’étude. L’objectif du village de l’emploi est d’outrepasser cette barrière pour permettre aux jeunes de décrocher un contrat digne de leurs compétences. C’est pour cela que l’institution utilise des méthodes spéciales pour aider les apprenants à acquérir de l’expérience professionnelle durant la formation. Mettre les étudiants en situation réels va beaucoup les aider. Les nombreux avis sur le village de l’emploi venant des étudiants qui ont réussi la formation témoignent de l’efficacité de cette méthode. Ces personnes ont pu débuter leur carrière dans le domaine de l’informatique et s’épanouir grâce à la formation du village de l’emploi.
Préparer les jeunes pour le monde du travail
Le manque de préparation des jeunes diplômés est également un facteur qui rend difficile leur insertion professionnelle. Les études qu’ils ont suivies enseignent toutes ce qu’ils doivent savoir dans le domaine qu’ils ont choisi. Pourtant, on ne leur apprend pas comment les appliquer dans le monde réel. Résultat, ils se retrouvent avec une tonne de connaissances sans la moindre expérience pratique. Pour aider ces jeunes, le village de l’emploi propose une formation sur trois notions primordiales. D’abord, il y a la notion d’expertise technique, qui va aider le candidat à mettre en pratique ses connaissances. Il va apprendre à se servir des logiciels et les outils utilisés dans les entreprises. Ensuite vient la notion d’expertise métier et d’expertise projet. Le candidat va apprendre à devenir un chef de projet complet en apprenant les différentes méthodes d’organisation de projets informatiques. Le candidat va également apprendre l’expertise de la communication. Pour réussir dans son domaine, il devra savoir qui prendra la parole en public, présenter ses projets et avoir confiance en lui.
